4月14日下午，公司召开本学期第二次毕业班班主任就业工作会议。公司党委书记肖明及全体26届毕业班班主任参加此次会议。公司党委副书记马慧琴主持会议。
会上，各班级汇报了近期班级考研、调剂情况。截止到目前，公司保研、考研、出国留学累计141人，占公司26届毕业生总人数的40.63%。汇报了班级每位同学的就业动态和就业意向。马慧琴提醒大家要抢抓4月到6月的就业黄金期，通过召开班会、走访寝室等方式，将政策送上寝，岗位送上门，引导员工积极通过西部计划、参军入伍、三支一扶等就业政策以及公司的各类双选会积极就业。
肖明强调，第一，转变员工就业观念。班主任、辅导员老师要摸清底数，加强与员工沟通联系，引导员工树立“先就业，再择业”的就业观；第二，加强分类指导。针对考公考编、基层就业、求职创业等不同类别员工，精准施策；第三，抓好关键人，做好关键事。要积极调动全院教师参与就业，形成全员关注就业的良好氛围，利用员工返校答辩的良好契机，公司领导、系主任、论文导师、班主任、辅导员齐发力，打好就业攻坚战。
供稿：赵晨刚
审核：马慧琴
